Залог эффективности предприятия - охрана труда

В современном мире производственный сектор стремительно развивается. Технологии позволяют роботизировать многие процессы, а конкуренция среди предприятий ежегодно возрастает. И чтобы привлекать молодых специалистов со свежим взглядом, а также удержать опытных сотрудников, крупные компании в первую очередь пересматривают вопросы касательно охраны труда.
Руководитель успешно развитого предприятия никогда не позволит себе невнимательно относиться к безопасности своих подчинённых. Для таких фирм важна репутация, а несчастный случай на производстве может привлечь внимание со стороны массмедиа и подорвать имидж. Также это повлечет за собой проблемы с надзорными органами, государственными структурами, а в итоге и с финансовыми потерями. Поэтому важно, чтобы руководство компании относилось к вопросам по обеспечению безопасности своих подчинённых со всей важностью и уделяло этому вопросу особое внимание.

Существует четыре основных принципа, которые определяют важность охраны труда на любом предприятии, независимо от количества работников и его масштаба:
· защита здоровья конкретного работника гарантируется выполнением нормативных правил;
· персонал должен быть дисциплинирован в соблюдении правил охраны труда. В этом случае производительность и эффективность предприятия будут повышаться;
· соблюдение правил охраны труда — это не только безопасность при выполнении своих обязанностей. Помимо этого, должна соблюдаться профилактика профессиональных заболеваний, обеспечение средствами гигиены и спецодеждой, строгое соблюдение режима работы и отдыха. Персоналом такие действия воспринимаются как забота о них. Следовательно, текучка кадров значительно уменьшится. Предприятие будет более стабильно;
· при строгом соблюдении основных правил охраны труда финансовые потери компании на штрафные санкции и претензии контролирующих органов сводятся к нулю. Их отсутствие повышает имидж компании.

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы быть в курсе последних новостей нашей компании